Электронные трудовые книжки в программе Зарплата и управление персоналом.

Электронные трудовые книжки

Рассмотрим что же нового появилось в функционале по электронным трудовым книжкам в релизе 3.1.14.60 конфигурации 1С:Зарплата и управление персоналом.

Рассмотрим пример, когда у сотрудника в программе зарегистрирован прием и кадровый перевод, но запись по переводу в бумажную трудовую книжку не делалась. Т.е. необходимо заполнить только последнее событие – прием. Для этого создаем документ «Регистрация трудовой деятельности» и нажимаем кнопку «Данные до 2020 года» - «Добавить по сотруднику».

Выбираем сотрудника и отмечаем то мероприятие, которое нужно заполнить.

Теперь при формировании СЗВ-ТД по данному сотруднику попадет только одно мероприятие до 2020 года по приему.

Рассмотрим еще одну новинку.

По многочисленным просьбам пользователей разработчики реализовали возможность заполнения СТД-Р всеми мероприятиями до 2020 года.

Для ее включения необходимо в разделе «Настройки — Кадровый учет» установить флажок «Заполнять СТД-Р всеми мероприятиями до 2020 года».

 При такой настройке в СТД-Р автоматически попадают все мероприятия до 2020 года, которые были зарегистрированы документом «Регистрация трудовой деятельности», либо непосредственно самими кадровыми документами с установленным флажком отражения в трудовой книжке. Для удобства те мероприятия, что не отражены в принятой ПФР СЗВ-ТД будут выделены серым цветом.

Консультацию для Вас составила специалист нашей Линии консультаций.

Закажите тестовую консультацию по Вашей программе у нас по телефону: +7(343) 288-75-45. 

*Для оказания консультации необходимо сообщить ИНН вашей организации,  регистрационный номер вашей программы  (для  программ 1С:Предприятие версии ПРОФ необходим активный договор 1С:ИТС ПРОФ)